treball
balanç
Vic tenia al febrer 2.818 aturats, un 14,3% menys que el mateix mes del 2016
Un 27% de les persones desocupades fa més de dos anys que no tenen feina
L'Ajuntament promou la contractació de majors de 45 anys amb subvencions
El mes passat Vic tenia registrades a l'atur 2.818 persones, 50 menys que el mes anterior i 433 menys respecte al febrer del 2016, una xifra que es tradueix en una reducció anual del 14,3% en el cas dels homes sense feina i del 12,9% pel que fa a les dones. Això és el que fa dir a Josep Arimany, regidor de Promoció Econòmica de Vic, que “comença a haver-hi brots verds, tot i que no podem negar la situació al carrer”. Preocupa especialment l'atur de llarga durada, sobretot de les persones de més de 45 anys, i més en concret de les dones que superen els 55. A Vic, el 49% dels aturats, 1.382 en total, són majors de 45 anys.
Segons les dades que ahir va fer públiques Creacció, l'agència d'emprenedoria, innovació i coneixement a la qual Vic el 2014 va fer una comanda de gestió de la promoció econòmica, la capital d'Osona té una taxa d'atur del 12,3%. El sector serveis és el que té més aturats (1.677) i segons la durada n'hi ha 761 (el 27%) que fa més de dos anys que no tenen feina. A l'altra banda de la balança hi ha la contractació. Vic, amb 23.788 llocs de treball, el mes passat va registrar 1.523 contractes nous –226 més que el gener i 197 més que el febrer del 2016–, tot i que el 84% van ser temporals. Per sectors, gairebé un de cada quatre nous contractes es va fer al sector serveis i les ocupacions amb més contractes són les elementals.
El 2016, el Servei Local d'Ocupació de l'Ajuntament de Vic va atendre 732 nous usuaris i va gestionar 307 ofertes de treball. Amb tot, segons el regidor de Vic per a Tots, Arnau Martí, “és evident que tenim reptes”. Per als majors de 45 anys i per als menors de 30 que estiguin a l'atur, l'Ajuntament de Vic posarà en marxa “un projecte potent”, liderat per Martí, amb el qual destinarà 45.000 euros a subvencionar les empreses el primer mig any dels contractes de com a mínim nou mesos. “Però no només hi hem de posar diners sinó també mitjans com ara formació”, va dir Arimany. “Per als majors de 45 anys necessitem feines tan durables com sigui possible”, hi afegia Martí. L'emprenedor Gerard Hernández va explicar el seu cas amb Lasevaweb.