Un 43% dels joves osonencs tenen un contracte inferior a un mes

La precarietat laboral s'ha instaurat entre els joves. Dels 13.808 contractes temporals que es van fer a menors de 30 anys d'Osona durant el 2015, un 43,2% van ser de fins a un mes de durada i un 28,7%, d'entre un i tres mesos. Amb tot, el tipus de contracte més freqüent entre els joves de la comarca l'any passat va ser el de durada indeterminada (5.121, un 37%), en teoria associat a la finalització d'una obra i/o servei. Aquestes són algunes de les dades de l'informe Joves, mes a mes, sobre contractació laboral juvenil a Osona el 2015, elaborat i presentat ahir a Vic per L'Avalot-Joves de la UGT de Catalunya.

Afra Blanco, portaveu nacional de L'Avalot, va demanar la complicitat dels agents polítics, perquè en aquestes circumstàncies “els joves no poden emancipar-se”. A més de la curta durada dels contractes, Blanco va dir que més de la meitat són a temps parcial.

En aquest sentit es va alertar de l'èxode de joves qualificats que hi ha i es van fer algunes reclamacions, com ara la d'un salari mínim interprofessional d'entre 1.000 i 1.200 euros i legislar les empreses multiservei, “amb les quals s'ataquen contractes i sous”.