Els amarradors del port de Barcelona desconvoquen definitivament la vaga
La direcció accepta equiparar les cinc escales salarials producte de la fusió de Mooring i Cemesa
Els sindicats van aturar dijous la protesta per donar temps a l’empresa a redactar l’acord
Els amarradors del port de Barcelona han desconvocat definitivament la vaga iniciada dilluns passat un cop l’assemblea de treballadors ha ratificat el preacord dels sindicats amb la direcció de l’empresa. Amb entre un 96 i un 97% de vots a favor (a l’espera de l’escrutini definitiu), els treballadors han avalat un acord que equipara les cinc escales salarials existents arran de la fusió de Mooring i Cemesa.
El pacte també estableix que les noves incorporacions assoliran en quatre anys el mateix nivell salarial que la plantilla; que hi haurà un mínim de 18 persones per torn, tant de dia com de nit, i que els torns que continuaran essent de 3 dies laborals i 3 de descans consecutius.
Fonts sindicals han explicat que l’acord s’ha de referendar l’1 de febrer a Inspecció del Treball. Si els extrems assolits no es complissin, la vaga es reprendria el dia 2. En principi, però, s’ha arribat a un acord per una “immensa majoria” a l’entorn de les millores “socials i econòmiques” per a tota la plantilla d’Amarres “i els nouvinguts”.
Pel que fa als nous treballadors, s’estableix que en un termini de quatre anys arribin a cobrar el mateix que una persona ja amb experiència, però partit d’una base d’un 75% de la prestació total. Si aquestes persones estan contractades de forma temporal, el temps treballat els comptarà, en cas de tornar a ser llogades, per als quatre anys necessaris per assolir l’equiparació salarial. A més, s’ha arrencat el compromís de l’empresa de contractar les persones que prèviament ja hagin exercit l’ofici.
A banda, hi haurà un mínim de 18 persones per torn davant les 14 que defensava l’empresa, tant de dia com de nit. També s’eliminen diferències que hi havia fins ara en indemnitzacions per accident o malaltia o també en prestació de triennis, entre d’altres. Un altre acord estableix una regularització del sou del 6,7%. A alguns treballadors no se’ls regularitzava des del 2012 en funció de l’IPC.
L’apropament de les dues parts ja va dur els sindicats aquest dijous a suspendre la protesta fins dissabte per donar temps a l’empresa a enllestir el redactat final de l’acord. No obstant això, aquest mati els treballadors han tirat endavant una concentració ja prevista per exigir una millora de les condicions laborals davant el World Trade Center de Barcelona.
La vaga va començar dilluns a primera hora del matí amb uns serveis mínims del 70%, que els representants van titllar d’“absolutament abusius” i retards d’entre una i dues hores de mitjana en els vaixells que havien d’amarrar al port de Barcelona. Aquestes demores s’han mantingut durant els dies de la protesta i ha fet que alguns creuers i bucs de mercaderies entressin més tard del compte.
El conflicte té l’origen en la fusió entre les empreses Mooring i Cemesa, que va desembocar en una companyia resultant, Amarres de Barcelona. La nova operadora va subrogar els treballadors de les anteriors empreses i que arribaven a la nova companyia amb escales salarials diferents per a les mateixes tasques. Per això, una de les reivindicacions principals ha estat la unificació salarial, l’actualització dels sous, ja que en alguns casos estaven congelats des del 2012 i que les condicions pactades en aquest acord siguin vigents per als treballadors que s’incorporin en un futur.
