Entre les grans empreses del sector de la construcció afectades per la parada en obra pública, segons CCOO, hi ha Servià Cantó i Moviterra, i Rubau Tarrés, que negocien els expedients de regulació respectius, que en la primera afecten 73 treballadors. D'altra banda, a les microempreses de construcció i pimes, hi continua el degoteig d'acomiadaments individuals, un factor que impedeix que els treballadors puguin negociar col·lectivament.

El que ha estat considerat un dels millors estius pel que fa al sector turístic a Catalunya no s'ha traduït en cap augment del nombre de llocs de feina en aquest sector. Aquesta és una de les principals denúncies que els últims dies els sindicats han donat a conèixer, a més que el fet que no augmenta el nombre de llocs de treball a anat acompanyat d'una càrrega de feina dels treballadors. “Hi ha hagut un 30% menys en ocupació”, insisteix Bartomeu Compte.

Un recent informe presentat per la UGT també constata que el nombre de personal ocupat entre l'agost del 2007 i l'agost del 2011 havia disminuït un 5,19% en els establiments hotelers gironins però que havia augmentat el nombre de pernoctacions, unes dades que indicaven, segons UGT, que o bé la càrrega de treball havia estat molt superior a altres anys per als treballadors (amb el mateix salari es treballa més), o bé que l'economia submergida en el sector turístic cada any és superior a les comarques gironines, una afirmació de què el sindicat es va mostrar convençut.

Malgrat el panorama de crisi generalitzada, hi ha l'exemple d'algunes empreses gironines que han aconseguit superar la crisi que va començar al 2009 gràcies a l'exportació dels seus productes a més d'un producte altament qualificat, com és el cas de l'empresa Comexi de Riudellots de la Selva, o també, de la implicació de l'administració pública, en el cas, per exemple, de Comforsa, (Campdevànol), segons destaquen els experts.

La gran majoria d'ERO presentats els últims mesos responen a causes econòmiques i productives. El factor principal és el finançament. De fet, segons el darrer informe de Relacions Laborals del Departament d'Empresa i Ocupació, a l'agost, la majoria dels treballadors afectats per un ERO a Catalunya, és a dir, 5.138 del s 6.438, és per l'aplicació de mesures econòmiques i, en menys mesura, 918, per causes organitzatives.

“Aquests resultats són la conseqüència de polítiques econòmiques d'austeritat excessiva que, a més, no alliberen diners per tal de generar inversió productiva que es generi amb més ocupació”, opina el secretari general de CCOO a les comarques gironines. Bartomeu Compte insisteix que les polítiques de retallades repercuteixen en les persones, que no poden fer front al consum i a l'ocupació. “Les polítiques econòmiques es fan en sentit contrari”. La secretària general de la UGT a Girona és del mateix parer i constata clarament que la situació no es recondueix i que es preveu una tardor i un hivern molt pitjors que fa un any. En aquest sentit, els sindicats constaten que des de l'aprovació dela Reforma Laboral no ha millorat la contractació i que aquesta no serveix per crear ocupació ni millorar la situació de les empreses. Segons uns informe sobre la sectorial i laborals en els primers set mesos de l'any que CCOO té previst presentar properament, constata que, a escala catalana, el nombre d'ERO ha augmentat un 7,7% durant els set primers mesos del 2011 respecte al mateix període que l'any passat i que gairebé la meitat dels afectats per expedients de regulació (47%) pertanyen al sector industrial. Així mateix, recorda que a Catalunya hi ha hagut l'augment interanual més acusat del nombre d'aturats dels darrers anys.