Sanció de 15.625 euros a una empresa d’hoteleria i monitoratge per pagar menys a les dones

Inspecció de Treball ha sancionat amb 15.625 euros una empresa del sector de l’hoteleria i monitoratge que discriminava les seves treballadores, que cobraven significativament menys que els homes. Segons ha indicat el Departament de Treball en un comunicat, l’empresa, que gestiona els menjadors de diverses escoles de Barcelona, pagava un 39,32% menys a les dones que als homes en la categoria professional d’ajudants de cuina, i un 31,4% menys a l’única dona cap de cuina respecte als tres homes que també ho són. La sanció es considera molt greu, perquè l’empresa “discrimina salarialment per raó de sexe en abonar quantitats inferiors a les dones que fan la mateixa feina que els homes als equips de cuina”.