Un centenar de treballadors del Banc Santander s’han concentrat aquest matí a les oficines de l’entitat al passeig de Gràcia de Barcelona per protestar contra les condicions de la seva actualització salarial. Segons CCOO, la companyia ha desvirtuat l’increment pactat aquesta tardor al conveni col·lectiu del sector, que contempla increments de fins al 4,5%, esmorteint-lo amb retallades als complements que cobren. Segons el sindicat, aquesta pràctica de “compensació i absorció” no s’ha aplicat en altres empreses del sector com el BBVA o el Sabadell. “Perd l’esperit real de l’acord i de les necessitats dels treballadors”, ha lamentat aquest migdia en declaracions a la premsa la secretaria general de CCOO al Banc Santander, Noemí Trabado.

Segons recorda el sindicat, al novembre es va reobrir el Conveni Col·lectiu de Banca per modificar les taules salarials del 2023, amb una pujada que passava de l’1,25 al 4,5%. Tal com assegura CCOO, en el moment de la firma es va demanar als bancs que garantissin que l’increment seria “real” per a les plantilles. Així, es va reclamar als bancs que no apliquessin la “clàusula general de compensació i absorció”, que faculta l’empresa a absorbir les actualitzacions a les persones que tenen complements salarials.

“Avui dia, hi ha una única entitat al sector que ha decidit aplicar íntegrament la clàusula de compensació i absorció: Banco Santander. Entitat que va obtenir un benefici atribuït de 7.316 milions d’euros els primers nou mesos del 2022, un 25% més respecte al mateix període de l’any anterior”, lamentava CCOO a la convocatòria de les protestes d’avui, que s’han replicat a Madrid i Sevilla, entre altres ciutats de l’Estat.

“Moralment la resta d’entitats no ho han fet i (el Santander) no ho hauria de fer”, ha avisat Trabado. En aquest sentit, ha demanat a la direcció del banc un “gest” amb la plantilla, que a parer seu ha estat a l’altura de les circumstàncies durant la pandèmia. Paral·lelament, no ha descartat més protestes si la cúpula del banc es nega a negociar aquesta decisió que afecta a més de 1.000 empleats només a Catalunya. “No han volgut negociar ni plantejar una solució intermèdia”, critica.