La retallada sanitària fa caure en picat la contractació de personal d'infermeria

El tancament de plantes d'hospitalització i de serveis d'urgència nocturns en centres d'atenció primària i els reajustaments, a la baixa, de les plantilles han enviat a l'atur molts infermers i infermeres de les comarques gironines que treballaven amb contractes d'interinatge o fent substitucions, segons van denunciar ahir representants sindicals de Satse. Així, i per posar un exemple, a l'hospital Josep Trueta de Girona no s'ha renovat el contracte a un 18% del personal d'infermeria que estava en situació d'interinitat. En aquesta mateixa línia, els representants del sindicat van indicar que només tres de les 80 persones que el curs passat van aconseguir el diploma d'infermeria a la UdG van trobar feina a la demarcació. I, segons va admetre David Oliver, delegat de Satse, la dificultat de trobar un lloc de treball és tal que el fet que aquest any no surti una nova promoció de diplomats en infermeria a causa de l'allargament dels estudis ha deixat de veure's com un problema i es veu com una oportunitat per “esponjar la situació”.

El sindicat també ha admès que, arran d'aquesta situació, molts infermers i infermeres s'han adreçat aquest any al sindicat per demanar informació per marxar a l'estranger, principalment a Anglaterra i França, on són molt ben valorats. D'altra banda, el professional contractat no ha de suportar únicament una càrrega assistencial molt superior a la que seria desitjable, sinó que cada cop més és objecte d'agressions de caràcter verbal per part de pacients i familiars d'aquests, si bé sobre aquest aspecte el sindicat no disposa de dades. Satse –que a la demarcació de Girona té 1.080 infermers afiliats– adverteix que les conseqüències de les retallades no afecten únicament els professionals sinó també els pacients, als quals no es pot oferir la mateixa qualitat assistencial per falta de recursos.